Livro Reconhecimento u0026Recompensa-Ferramenta p/Alcançar Desempenhos de Luiz Fernando Almeida pela Não Informada (2008)

Descrição: Reconhecimento u0026Recompensa-Ferramenta p/Alcançar Desempenhos Motivar e reter os melhores talentos é talvez a maior função do moderno profissional de RH. A prática do reconhecimento e recompensa pode ser uma grande aliada nesta difícil tarefa, desde que aplicada de forma organizada e com critério. A Remuneração era vista como a principal força motivadora do trabalho. Porém desde os estudos de Elton Mayo ficou comprovada a importância da valorização das pessoas para o bem desempenho da organização. Este reconhecimento vai além da mera remuneração e vem se tornando comum nas empresas práticas de Reco-Reco. Contudo nem só de tapa nas costas e elogios vive um funcionário talentoso e motivado. Reconhecer pelo esforço e recompensar pelo resultado é essencial para o sucesso de qualquer negócio. Foi pensando nesta questão vital para as organizações que Luiz Fernando Almeida escreveu este livro. O autor fornece um passo-a passo para a implantação de um sistema adaptáv

Dimensões: 2 x 23 x 16 cm³

Estante: Outros Assuntos

Peso: 200 gramas

Idioma: Português

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Cleudo Lima

Fortaleza, CE

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